同济科技园孵化器企业管理服务专刊(1月刊)
时间:2019-01-03 浏览量:
将军的选择
在春光明媚的下午,国王约来国师下棋。国师发现国王有些心神不宁的样子,问其究竟。原来国王正为左将军和右将军的不睦烦心。七年前帝国大统,左将军平定了北方战乱。右将军则荡平了南方的小国。两人都是战功卓著,不分伯仲。国王本以为天下太平,但没想到这两位将军始终不睦。双方的拥护者渐渐演变成两个阵营,互相争斗。国王也不知道如何处置此事,无法评估哪位将军更适合掌管军权。于是,国师为国王出了一个主意。
第二天,国王召来右将军给他出了一个题。国王说:“右将军你的战功和能力天下皆知。我想奖励你。你想要什么赏赐我都应该。”右将军一听十分高兴,正想谢恩,国王又说:“但我有一个附加条件:给你的赏赐我也会给左将军。而且是双份。你看你想要什么呢?”右将军不知国王在搞什么鬼,反正这附加条件足以让他反胃。他思考了很久,咬着牙说:“那就请王上赐我断去左臂!”这次轮到国王吓一跳!赶紧打圆场,说是开个玩笑,又赏了很多财宝给右将军,才让他退下。
稍后国王又召见了左将军,并问了他同样的问题。左将军的选择是想要一支五千人的精锐水军。国王感到奇怪,北方部队以骑兵为主,从来没有配置过水军。难道左将军想用这五千水军去对抗以水军见长的右将军部队?!于是,国王问左将军原因。左将军说:“北方部队以骑兵见长,但也有一些水路存在,如果辅以一支水军可以大大提高奇袭和运输的能力,相信北方再无敌忧。”国王追问:“那你不担心右将军会再获一万水军?!”左将军大笑答道:“哈哈哈,右将军本就有十万水军,再多一万何妨?”
第三天,国王将两位将军的选择告诉了国师。国师笑笑说:“王上应该已经有了决定了吧。王上知道凡人的快乐有四种层次:获取快乐、竞争快乐、状态快乐、无上快乐。竞争快乐虽然能让功业激增,但沉浸于此会让情绪和心智走向狭窄与黑暗。”
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管理小知识:
1. 追求竞争式快乐的人完全用竞争的成败来界定自己的价值,并且会无限放大失败的影响,是最低级的快乐。比竞争式快乐高一级的条件式快乐,就是去除掉竞争的成分,是很客观的快乐。无条件式快乐又被称为“至乐”,处在这种意识状态中的人不需要外部条件和刺激,便能感觉快乐与祥和。这样的人有平常心,接受自己是个可能犯错的普通人,愿意改变,坦然接受挫折,不执着于结果,欣然体验充实的人生,能心平气和地对待他人和自己。
管理小问答:
1. 贵司是否有设计了合理的机制,以满足和引导员工的快乐向实际深层正向激励?
2. 贵司把自己的成长目标,定义在哪个层面的快乐呢?
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